^-^国企子公司又不是国企，薪资待遇就别抱太大希望了。

现在这个环境，就面呗，等offer看薪资以及想不想回家，再决定，现在还没结果，面试过不过，薪资多少都不清楚，信息都不全，怎么确定呢？

看下控股有是不是纯国企控股的子公司，如果是的话可以，不是的话得看下注资企业水平以及国企控股占比。。

真的可以啊. 不过也得看地区. 有的地方挺香的

天眼查上面看了下，股东是纯国企，也就是纯国企控股

面试已经过了，offer也发了，但是发的offer上没有写薪资

一看合同，非外包合同可签，二看风评，抖音知乎小红书各种搜搜，看看最近有没有员工吐槽，三查仲裁案件，企查查看看有没有劳动仲裁案件

国企一般都不写工资，都是有等级的，不用担心，如果是正式员工，可以参考你家乡事业单位的水平

我只知道不是外包的，其他的几个我去查查看，感谢

我这就是央企总部信息部门独立出去的全资控股数科子公司。很明显的变得低人一等了，虽然待遇照旧，但是开始加重考核。

央企都这样了，那我这市属国企岂不是更难了

关键现在有工作，不清楚工资如果直接去结果太低了那感觉比较吃亏 ^-^如果没工作那就直接去了